Milli Saraylar 158 Sözleşmeli Personel Alacak! Başvuru Şartları ve Kadro Dağılımı Açıklandı

Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı, İstanbul ve Edirne'de görevlendirilmek üzere 158 sözleşmeli personel alımı yapacağını duyurdu. Güvenlik görevlisi, müze görevlisi, mühendis, büro personeli ve teknik personel gibi farklı kadrolarda gerçekleştirilecek alımlar için başvurular başladı. Adaylar başvurularını Kariyer Kapısı üzerinden elektronik ortamda yapabilecek.

Cumhurbaşkanlığı Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesi kapsamında toplam 158 sözleşmeli personel istihdam edecek. Yayımlanan ilana göre alımlar, farklı eğitim düzeyleri ve meslek gruplarından adayları kapsıyor.

Milli Saraylar Personel Alımı Başvuruları Ne Zaman?

Milli Saraylar tarafından yayımlanan ilana göre başvurular 12 Ekim 2026 tarihinde başladı.

İlanda yer alan başvuru takvimi şu şekilde:

  • Başvuru başlangıç tarihi: 12 Ekim 2026

  • Son başvuru tarihi: 22 Ekim 2026

  • Başvuru adresi: https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim

  • İstihdam şekli: 657 sayılı Kanun'un 4/B maddesi kapsamında sözleşmeli personel

Başvurular yalnızca elektronik ortamda alınacak. Şahsen, posta veya kargo yoluyla yapılan müracaatlar değerlendirmeye alınmayacak.

158 Personel Alımında Kadro Dağılımı Nasıl Olacak?

Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı bünyesinde farklı unvanlarda personel istihdam edilecek.

İlanda açıklanan kadrolar arasında şunlar bulunuyor:

  • Koruma ve Güvenlik Görevlisi: İstanbul'da 80, Edirne'de 20 kişi

  • Müze Görevlisi: 9 kişi

  • Büro Personeli: 1 kişi

  • İnşaat Mühendisi: 1 kişi

  • Restoratör (Kalemkar): 5 kişi

  • Çözümleyici: 1 kişi

  • Diğer Teknik Hizmet Personeli (El Dekoru ve Seramik Üretimi): 11 kişi

  • Tekniker (El Dekoru ve Seramik Üretimi): 5 kişi

Bu kadroların yanı sıra ilanda destek personeli pozisyonları da bulunuyor. Adayların başvuracakları unvanın özel koşullarını incelemeleri gerekiyor.

Milli Saraylar Personel Alımı Başvuru Şartları Neler?

Adayların ilgili kadrolar için belirlenen özel şartların yanında genel başvuru koşullarını da sağlaması gerekiyor.

Başlıca genel koşullar şöyle:

  • Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak ve 657 sayılı Kanun'da belirtilen ilgili şartları taşımak.

  • 18 yaşını tamamlamış olmak.

  • Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması.

  • Görevin gerektirdiği öğrenim ve mesleki yeterlilik şartlarını karşılamak.

  • Herhangi bir kamu kurumundan görev veya meslekten ihraç edilmemiş olmak.

  • Askerlik yönünden ilgili mevzuatta belirtilen şartları taşımak.

  • Emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almaya hak kazanmamış olmak.

Ayrıca bazı kadrolarda 35 yaşını, bazı teknik pozisyonlarda ise 40 yaşını doldurmamış olmak şartı aranıyor.

KPSS Şartı Hangi Kadrolarda Aranıyor?

Milli Saraylar personel alımında KPSS koşulları kadrolara göre değişiyor.

Büro personeli, müze görevlisi, inşaat mühendisi, restoratör ve koruma ve güvenlik görevlisi pozisyonlarında KPSS P3 puan türünden en az 60 puan şartı bulunuyor.

Çözümleyici, el dekoru ve seramik üretimi alanındaki bazı teknik personel pozisyonlarında ise uygulamalı ve sözlü sınav yöntemi uygulanacak.

Bu nedenle adayların tüm kadrolar için aynı KPSS koşulunun geçerli olduğunu düşünmeden ilgili pozisyonun özel şartlarını kontrol etmesi önem taşıyor.

100 Güvenlik Görevlisi Alınacak

İlanın en dikkat çeken bölümlerinden birini 100 koruma ve güvenlik görevlisi alımı oluşturuyor.

Bu kapsamda İstanbul'da 80, Edirne'de ise 20 personel görevlendirilecek.

Güvenlik görevlisi kadrolarına başvuracak adaylardan herhangi bir lisans programından mezun olmaları, KPSS P3 puan türünden en az 60 puan almaları ve belirtilen yaş şartını karşılamaları isteniyor.

Ayrıca silahlı özel güvenlik kimlik kartına ilişkin koşulların sağlanması ve vardiyalı çalışma düzenine uygun olunması gerekiyor.

Personel Alımında Sınav Süreci Nasıl İşleyecek?

Milli Saraylar İdaresi Başkanlığı tarafından yapılacak alımlarda kadronun niteliğine göre sözlü veya uygulamalı sınav gerçekleştirilecek.

Uygulamalı sınavlarda adayların mesleki becerileri, araç ve gereç bilgileri, iş sağlığı ve güvenliği kurallarına uyumları ve verilen işi tamamlama yeterlilikleri değerlendirilecek.

Uygulamalı ve sözlü sınavlarda başarılı sayılmak için en az 60 puan alınması gerekecek.

Sınav sonuçları ve sonraki aşamalara ilişkin duyurular Milli Saraylar Başkanlığının internet sitesi ile Kariyer Kapısı üzerinden yayımlanacak.

Milli Saraylar 158 Personel Alımı Başvurusu Nasıl Yapılır?

Başvuru yapmak isteyen adayların Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım platformuna e-Devlet bilgileriyle giriş yapmaları gerekiyor.

Sistem üzerinden Milli Saraylar İdaresi Başkanlığının ilgili ilanı seçilerek başvuru işlemleri tamamlanabilecek.

Adaylar, Başkanlık tarafından aynı tarihlerde duyurulan sınav ilanlarından yalnızca birine başvurabilecek.

Başvuruların ardından sınavlara ilişkin duyuruların takip edilmesi gerekiyor. Adaylara ayrıca yazılı tebligat yapılmayacak.

Başvuru Yapacak Adaylara Önemli Uyarı

Milli Saraylar bünyesinde çalışmak isteyen adayların başvuru yapmadan önce öğrenim, KPSS, yaş, sertifika ve mesleki yeterlilik şartlarını dikkatle incelemesi gerekiyor.

Özellikle güvenlik ve teknik personel kadrolarında ek belge ve yeterlilik koşulları bulunuyor.

158 sözleşmeli personel alımı için başvuru işlemleri Kariyer Kapısı üzerinden gerçekleştirilecek.

Başvuru adresi: https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim

Resmî kurum internet sitesi: https://www.millisaraylar.gov.tr